Címke › Munka és gyerek ›
Menni vagy maradni?
Kisgyermekes anyukák egyik leggyakoribb kérdése, hogy mikor menjenek vissza dolgozni. Kivárják-e azt a három évet, amit lehetőségük van otthon tölteni, esetleg térjenek vissza korábban, ha olyanok a körülmények?
»
1 hozzászólás
Egyenlőség és a nemek – 1. rész
Vannak kiemelt demográfiai csoportok, melyek sajátosságai folytán megkülönböztetett figyelemmel szerepelnek a szociológiában: nők, időskorúak, fiatalkorúak, gyerekkorúak. Hogy felismerhessük magát a problémát, valamint hogy... »
Tudatosítással a sztereotípiák ellen
Az a kisgyermekes szülő, aki vissza szeretne térni a munkába vagy új munkahelyet próbál találni, számtalan nehézséggel találja szemben magát. Kezdve azzal, hogy talál-e egyáltalán munkát, egészen odáig, hogyan tudja... »
1 hozzászólás
Hogyan menjek újra kisgyermekkel dolgozni?
A Munka kisgyermekkel program két éves project, mely a kismamák munkavállalásának segítésével foglalkozik. A programban cégek és dolgozók egyaránt, nagy számban részt vesznek, és közösen akarnak kidolgozni egy olyan... »
Családbarát munka vagy munkabarát család?
Megéri-e egy cégnek olyan munkaerőt alkalmazni, aki alkalmasint rugalmasabb munkabeosztást igényel a "családi logisztika" érdekében? Dolgozhat-e úgy egy újdonsült szülő, hogy sem a család, sem a munkahely felé nem... »
2 hozzászólás
Meddig van az oviban?
Régóta böki a csőröm a dolog, biztos azért, mert az óvoda négy éve alatt számtalan alkalommal szembesültem vele. Volt alkalmam gyűjteni a tapasztalatot rendesen, mert a gyerek szegény általában mindig az elsők között volt a... »
24 hozzászólás
Javaslatokat várnak a nők foglalkoztatásának javításáért
Köztudott tény, hogy az a nő, aki gyereket szül és nevel, hátrányba kerül a munkaerőpiacon – még akkor is, ha törvényekkel, szabályozással próbálják esetleg védeni. Nem ritka, hogy már a terhesség alatt megszabadulnak a... »
10 hozzászólás
Elkeseredett kismamák: a kevésből is elvettek
Ahogy arról már beszámoltunk itt a Babaneten is , az adójóváírás kivezetésével várható volt, hogy csökkenni fog a GYED és a TGYÁS összege is. Hogy pontosan mennyivel, azt előre senki sem tudta, ám mostanra már sokan kézhez... »
17 hozzászólás
Terhesnapló 3. – Nemcsak állás, hivatás!
Az Ördögök és Angyalok buli első hallásra remek mókának tűnik, de ha egy vállalat humánpolitikai osztályán dolgozol, és órákon át kell a bejáratnál, egy huzatos folyosón fogadnod a többi kollégát, miközben bárgyún... »
2 hozzászólás
Terhesnapló 3. – Nem vagyok Tom Cruise!
Az élet édes kárpótlásának tekintettem a második 12 hetes ultrahangot december 28-án. Rendkívül kedves szonográfus hölgyike vizsgált, és egy óriási kivetítőn követhettem végig az eseményeket. Még képet is kaptam. A... »
9 hozzászólás
Miért nem szülünk (több) gyereket?
A csapból is az folyik, hogy mennyire fogy a népesség, fogy a magyar, veszélyben a haza és a gazdaság. A KSH rendre közreadja legújabb statisztikáit a népesség alakulásáról, és ezek szerint bizony nem rózsás a helyzet, már... »
28 hozzászólás
Óvodai szünet – Hová teszed a gyereket?
Itt a nyár, ami azt jelenti, hogy a mi óvodánk esetében július elejétől augusztus közepéig, vagyis teljes hat hétig zárva tart a gyerek által annyira imádott és számomra is nélkülözhetetlen intézmény. Nélkülözhetetlen, mert... »
13 hozzászólás
Állásinterjúra megyek
Állásinterjúra megyek. 12 éve voltam utoljára ilyenen. Tovább súlyosbítja a helyzetet, hogy 10 éve vagyok itthon ,,gyerekezni”, azaz a közhiedelem szerint ennyi ideje vagyok itthon lábat lógatni és semmit-tenni. Most... »
33 hozzászólás
Dolgozhat egy anya?
Még mindig uralkodó az a nézet, hogy az anyának három évig a gyerek mellett a helye. Ugyanakkor sok olyan anyuka van, akit szó szerint szorongat a bezártság – hiába szereti teljes szívvel a gyerekét -, és persze mostanság... »
4 hozzászólás
Karriergyilkos terhesség?
Úgy tűnik, a munka és a család összeegyeztetése, a gyermekvállalás és a szakmai előremenetel nemcsak itthon jelent leküzdhetetlen kihívást a nõknek.
»
Keresik 2008 legjobb női munkahelyét
Ismét kiírta a Legjobb Női Munkahely pályázatot a Magyar Női Karrierfejlesztési Szövetség. Azok a cégek, melyek női dolgozóikért sokat tesznek, és bevezetett megoldásaik példaértékűek lehetnek, két kategóriában... »
Szülés utáni munkavállalás: eligazodni nem gyerekjáték
Hiába a kismamák munkavállalását ösztönző szabályok, úgy tűnik, ezeket sokszor még a munkaadók sem ismerik. Naponta érkeznek levelek tucatjai a minisztériumba, amelyek azt jelzik: teljes a káosz.
»
Diszkriminálják a terhes nőket a munkahelyeken
Nagy Britanniában az Esélyegyenlőségi Bizottság (EOC) hivatalos vizsgálatot indított a terhes nők elleni munkahelyi diszkrimináció ügyében, miután egy kutatás során számos problémával találkoztak, köztük az illegális... »
Átadták a Családbarát Munkahely díjakat
Harmadik alkalommal adta át a Családbarát Munkahely díjakat a szociális és családügyi miniszter az öt nyertesnek, valamint a különdíjasoknak a múlt héten.
»
Több adókedvezmény sokgyerekeseknek
A háromnál több gyermeket nevelő családokban az adókedvezmény ősszege nemcsak három gyermek után érvényesíthető, hanem a gyermekek számával arányosan nő. Ezt tudatta a Szociális és Családügyi Minisztérium sajtófőnöke azt... »
