Program a pályaújrakezdő anyákért

 

 

      Tudjuk, hogy a nők többsége számára az anyaság és a munka egyaránt fontos.

     Tudjuk, hogy gyermekei születése után minden nőnek újra kell gondolnia pályájával, hivatásával kapcsolatos terveit.

     Tudjuk, hogy a két  szerep összeegyeztethető.

 

A Grafológiai Intézet a pályaorientációban,  személyiségvizsgálatban, humánpolitikai tanácsadásban szerzett tapasztalatait, tudását, szakembergárdáját, valamint egy Németországban már működő hálózat ötletét felhasználva dolgozta ki a programot.

Munkatársaink többsége nő, akik saját életükben sikeresen oldották meg a fenti dilemmát.

Fontosnak tartjuk, hogy minél többen érezhessék úgy, olyan szakmai sikereket nyújtó munkát végeznek, amely mellett családjukra, gyermekeikre kellő figyelem és idő jut.

Meggyőződésünk, hogy az önmagával és környezetével harmóniában élő nő munkavállalóként is hatékonyabb és lojálisabb.

Hisszük, ha a nők megtalálják helyüket a munkaerőpiacon is, ha nem kényszerülnek eltartottá válni, hanem női értékeikkel hozzájárulhatnak az ezredforduló társadalmának alakításához, valamennyiünk közérzete, sőt talán mentálhigiénés állapota is javulhat.

 

Mit és hogyan kínál a program?

 Úgy véljük, az önismeret alapvető feltétele a sikeresen megvalósított életpályának. A gyermekszülés a női szerep valamennyi aspektusát érinti. A lehetőségek részben korlátozódnak, a személyiség gazdagodása által azonban új távlatok nyílnak. Általános érvényű recept nincs, ezért tanácsadó szolgáltatásunkkal, illetve tréningünkkel a személyiségnek leginkább megfelelő megoldásokat keressük.

I. Főnix-tanácsadás

  ·      A programban a grafológiai elemzés egy erre a célra összeállított 10 elemű szempontrendszer alapján történik, pl. kreativitás, szervezőkészség, kommunikációs képességek.

·      Az általunk alkalmazott pszichológiai teszt egy, a személyiséget több oldalról közelítő kérdőív, amelynek segítségével megállapíthatóak pl. a következő  személyiségjellemzők: 

      kiegyensúlyozottság

     önbizalom

      önelfogadás

      önkontroll

      tolerancia

 

szociabilitás

felelősségtudat

intellektuális hatékonyság

nőiesség

a társas kapcsolatokban mutatott hatékonyság

 

·      Személyes konzultáció segítségével feltárjuk azokat az információkat, amelyek a hozzánk fordulók számára sajátos élethelyzetüknek megfelelő, valóban személyiségre szabott megoldáshoz vezethetnek.

·    

Mit várhat az édesanya a tanácsadás eredményeként?

 ·       Tisztázódnak személyes céljai.
·      
Elősegítjük a reális önismeret fejlődését.
·      
Grafológiai szakvéleményünkben feltárjuk jelenlegi érdeklődési struktúráját, motivációit, képességeit, rejtett értékeit, a munkavállalást érintő tulajdonságait:, kommunikációs készségét, alkalmazkodó és vezetői képességeit, dinamizmusát, terhelhetőségét, stb.
·     
Tanácsot adunk, milyen vállalati, szervezeti forma lenne az egyéniségének leginkább megfelelő.
·      
Segítünk eldönteni vállalkozóként vagy alkalmazottként lehetne-e sikeresebb.
·      
Konkrét javaslatokat kínálunk a pályamódosítást illetően.
·     
Választ adunk minden olyan kérdésre, amelyre eszközeink lehetőséget nyújtanak.

 

II.Önismereti, önmenedzselési és álláskeresési tréning

Célja:

  Korszerű álláskeresési ismeretek nyújtása, az önmenedzselési készségek fejlesztése azoknak az anyáknak, akik hosszabb ideje nem dolgoztak, illetve nem váltottak állást. Célunk továbbá a munkavállalási kedv felkeltése, növelése, az önértékelés erősítése, a kudarcok feldolgozásának támogatása.

  A tréning által felölelt területek:

  Þ     Önismeret-fejlesztés: részletes személyiségvizsgálatra alapozva a munkavállaláshoz, foglakoztathatósághoz kapcsolódó kompetenciák, személyiségjellemzők, élethelyzetből és egyéni adottságokból adódó előnyök és hátrányok feltárása, tudatosítása
 
Þ     Munkaerőpiaci ismeretek: szervezettípusok, a munkáltatói érdek és értékrendszer, aktuális munkaerőpiaci helyzetkép, szerződéstípusok, álláskeresési eljárások, az álláskeresés sikerét befolyásoló tényezők, készségek (tárgyalás, megjelenés, önéletrajzírás, fellépés)  
Þ    
A foglalkozások ismerete: a piac áttekintése az aktuális foglalkozások szemszögéből, az állás követelményrendszerének beazonosítása, cég és foglalkozás, személyiség és foglalkozás összefüggései, a foglalkozásokhoz kapcsolódó képzési szintek és lehetőségek.

A tréning során alkalmazott módszerek:

 ·       A grafológiai elemzés speciális, erre célra összeállított 10 elemű szempontsor alapján történik (pl. kreativitás, szervezőkészség, kommunikációs képességek).  
·      
A két napos (2*7 órás), 8-10 fős csoportokban zajló tréningek konkrét tematikájának összeállításánál figyelembe vesszük az adott csoport összetételét, igényeit. Az alkalmazott módszerek: rövid, konkrét ismereteket átadó előadás, szituációs gyakorlatok, kiscsoportos feladatmegoldás, információ-feldolgozás, páros és egyéni gyakorlatok, s összesítés, információ feldolgozás, tesztlapok, videotechnika alkalmazásával  
·      
A tréning előtt személyiségképükről grafológiai szakvéleményt kapnak.  

A tanácsadáson, illetve a tréningen részt vett édesanyák
·         Szakvéleményünk mellett munkakereséskor hasznosítható, a Grafológiai Intézet védjegyével ellátott referencialevelet  kapnak,

·         Bekerülnek adatbázisunkba, melyből a velünk kapcsolatban álló, családbarát munkaköröket, állásokat kínáló        cégeknek ajánlunk munkatársakat.

III. Vállalkozói alkalmasság-vizsgálat

 Célja:

 · A kockázatokkal járó vállalkozói létforma tudatos választásának támogatása. Vizsgálatunk segítségével eldönthető, hogy – a külső körülményektől (piacképes ötlet, tőkeberuházás, kapcsolatrendszer,  vállakozási ismeretek meglététől) függetlenül – a programban részt vevő édesanya egyéni adottságai lehetővé teszik-e számára a sikeres vállalkozásindítást, -fejlesztést és irányítást. 

 Módszerünk:

·        A kézírás alapján grafológusunk egy erre a célra összeállított vizsgálati módszer segítségével feltárja a vizsgált személy képességeit, munkavégzési jellemzőit, teherbíróképességét és társas kapcsolatokban jelentkező tulajdonságait, stb. 

Grafológiai szakvéleményünk rávilágít a személyiségből adódó esetleges nehézségekre, illetve azok leküzdését megalapozó  tartalékokra.

Részvételi díj:

 Tanácsadás:  22.500,- Ft  
Tréning
:        36.000,- Ft (csoportkedvezményt külön megállapodás alapján nyújtunk)
Vállalkozási alkalmasság-vizsgálat:    15.000,- Ft+ ÁFA

   

Jelentkezés, elérhetőség        Grafológiai Intézet          
1126 Budapest, Böszörményi út 20-22.
         tel: 201-5568 , Tel./fax: 201-5569, 355-8193                                                    E-mail:grafint@axelero.hu

  Csányi Ildikó kolleganőmmel állunk rendelkezésére, hogy felmerülő kérdéseit megválaszolhassuk, s emellett örömmel vesszük azt is, ha megosztja velünk véleményét, tapasztalatait szolgáltatásaink, vagy a gyermekes nők munkavállalása tekintetében.

Budapest, 2002. február  

Keveházi Katalin programvezető