#baba#anya

ADHD

Asperger-szindróma

B-vitamin

Brulamycin

CMV vírus

Crohn-betegség

Enterococcus

Fenistil

Gripe Water

Hirschsprung-kór

Kouriles emulzió

Leiden-mutáció

Maalox

Maltofer

Neo-panpur

Recklinghausen-kór

Smecta por

Staphylococcus

Streptococcus

Streptococcus pyogenes

Tamarin

Tobrex

UV szűrés

Vermox

abortusz

adottság

Összes címke »

Kérdések-válaszok

Szeretnék gyermeket vállalni, de jelenlegi munkahelyemen nagyon stresszes a környezet, több baba is ráment a munka rovására. Nem szeretném kollégáim példáját ismételni, így azt tervezem, hogy 1-2 hónapos terhesen táppénzre megyek. 2002. év eleje óta folyamatos a munkaviszonyom, bérem alapján a maximális GYED ellátásra lennék jogosult. Mindezek alapján milyen mértékû GYED-re számíthatok? Ha a baba születése elõtt egy-két hónappal váltani tudnék, akkor esetleg számíthatok a maximális GYED-re?

Válasz

A GYED összegét az ellátásra való jogosultság kezdõ napját közvetlenül megelõzõ naptári évben elért jövedelem naptári napi átlaga alapján kell megállapítani. Ha ezen idõszakban nem rendelkezett legalább 180 naptári napi jövedelemmel, akkor a GYES összegét a GYES kezdõnapját megelõzõ 180 naptári napi jövedelem alapján állapítják meg. (A 180 naptári napi jövedelmet legfeljebb a GYED-re való jogosultság kezdõnapját közvetlenül megelõzõ naptári év elsõ napjáig lehet figyelembe venni.) A folyamatos biztosítási idõ megszakítása esetén a GYED alapjaként a megszakítást megelõzõ jövedelmet nem lehet figyelembe venni. Felhívom a figyelmét arra, hogy a táppénz idõtartama a GYED összegének számítása esetén nem vehetõ jövedelemként figyelembe, tehát ha terhességének idõtartamát nagyrészt táppénzen fogja tölteni, akkor elõfordulhat, hogy a GYED összegét nem a keresete, hanem a minimálbér kétszeresének a figyelembevételével fogják megállapítani.

X
EZT MÁR OLVASTAD?