Kérdések-válaszok
2005 novemberéig GYED-en vagyok. Úgy tervezzük, hogy amikor lejár, már úton legyen a következõ baba 2006-ban szülessen). Milyen ellátásra leszek jogosult a GYED lejárta után, amíg nem születik meg a kövekezõ baba? A munkáltatómmal határozatlan idejû szerzõdésem van, de nem szeretnék visszamenni dolgozni (nem a lakóhelyemen van). Ha táppénzre megyek, azt a GYED alapján számolják, és jár egészen a szülési szabadság kezdetéig?
Válasz
Tisztelt Levélíró!
Második gyermeke után járó terhességi-gyermekágyi segély összegét a szülést megelõzõ naptári évben elért, egészségbiztosítási járulék alapját képezõ jövedelem naptári napi átlaga alapján állapítják meg, azt vizsgálják, hogy a szülést megelõzõ évben rendelkezik-e legalább 180 napi tényleges keresettel.
Levelébõl úgy tûnik, hogy gyermeke 2006-ban születik, így a terhességi-gyermekágyi segély összegét a 2005-ös év átlagkeresete alapján állapítanák meg, amennyiben lenne 180 nap tényleges jövedelme.
Levele alapján azonban egyértelmû, hogy Ön nem fog rendelkezni 180 nap tényleges jövedelemmel, mert a 2005. évet GYED és GYES-en töltötte.
Ha az anya a szülést megelõzõ évben nem rendelkezik legalább 180 naptári napi tényleges jövedelemmel, az ellátás összegét a jogosultság kezdõ napját megelõzõ 180 naptári nap átlaga alapján kell megállapítani. A 180 naptári napi jövedelmet legfeljebb a terhességi-gyermekágyi segélyre való jogosultság kezdõ napját közvetlenül megelõzõ naptári év elsõ napjáig lehet figyelembe venni, ha a biztosítási idõ folyamatos.
Ha az anya a fenti irányadó idõszakban nem rendelkezik 180 napi jövedelemmel, az ellátás naptári napi összegét a jogosultság kezdõ napján érvényes minimálbér kétszerese harmincad részének figyelembevételével állapítják meg. Ha azonban az igénylõ egészségbiztosítási járulék alapját képezõ jövedelme a minimálbér kétszeresét nem éri el, a tényleges jövedelmet veszik figyelembe.
Az Ön esetében, mivel a szülést megelõzõen közvetlenül 180 nap (tényleges munkabérbõl származó) jövedelemmel nem rendelkezik, a TGYÁS összegét a 2006-ban szabályozott összegû minimálbér kétszeresének alapulvételével állapítják meg. Abban az esetben, ha a szerzõdés szerinti jövedelme ennél is kevesebb, akkor azt veszik alapul.
A GYED-et is a fent ismertetett táppénzszabályok alapján állapítják meg, vagyis az igénylés idején érvényes minimálbér kétszeresének harmincad része, illetve ha a szerzõdés szerinti jövedelme kevesebb, akkor az alábbi szerint.
Mindkét ellátás adóköteles. A GYED idõtartama szolgálati idõnek minõsül, és ezért összegébõl 8,5 % nyugdíjjárulékot is le kell vonni.
A GYED lejárta után a gyermek 3 éves koráig gyermekgondozási segélyre (GYES-re) jogosult.
2005 novemberéig GYED-en vagyok. Úgy tervezzük, hogy amikor lejár, már úton legyen a következõ baba 2006-ban szülessen). Milyen ellátásra leszek jogosult a GYED lejárta után, amíg nem születik meg a kövekezõ baba? A munkáltatómmal határozatlan idejû szerzõdésem van, de nem szeretnék visszamenni dolgozni (nem a lakóhelyemen van). Ha táppénzre megyek, azt a GYED alapján számolják, és jár egészen a szülési szabadság kezdetéig?
Válasz
Tisztelt Levélíró! Második gyermeke után járó terhességi-gyermekágyi segély összegét a szülést megelõzõ naptári évben elért, egészségbiztosítási járulék alapját képezõ jövedelem naptári napi átlaga alapján állapítják meg, azt vizsgálják, hogy a szülést megelõzõ évben rendelkezik-e legalább 180 napi tényleges keresettel. Levelébõl úgy tûnik, hogy gyermeke 2006-ban születik, így a terhességi-gyermekágyi segély összegét a 2005-ös év átlagkeresete alapján állapítanák meg, amennyiben lenne 180 nap tényleges jövedelme. Levele alapján azonban egyértelmû, hogy Ön nem fog rendelkezni 180 nap tényleges jövedelemmel, mert a 2005. évet GYED és GYES-en töltötte. Ha az anya a szülést megelõzõ évben nem rendelkezik legalább 180 naptári napi tényleges jövedelemmel, az ellátás összegét a jogosultság kezdõ napját megelõzõ 180 naptári nap átlaga alapján kell megállapítani. A 180 naptári napi jövedelmet legfeljebb a terhességi-gyermekágyi segélyre való jogosultság kezdõ napját közvetlenül megelõzõ naptári év elsõ napjáig lehet figyelembe venni, ha a biztosítási idõ folyamatos. Ha az anya a fenti irányadó idõszakban nem rendelkezik 180 napi jövedelemmel, az ellátás naptári napi összegét a jogosultság kezdõ napján érvényes minimálbér kétszerese harmincad részének figyelembevételével állapítják meg. Ha azonban az igénylõ egészségbiztosítási járulék alapját képezõ jövedelme a minimálbér kétszeresét nem éri el, a tényleges jövedelmet veszik figyelembe. Az Ön esetében, mivel a szülést megelõzõen közvetlenül 180 nap (tényleges munkabérbõl származó) jövedelemmel nem rendelkezik, a TGYÁS összegét a 2006-ban szabályozott összegû minimálbér kétszeresének alapulvételével állapítják meg. Abban az esetben, ha a szerzõdés szerinti jövedelme ennél is kevesebb, akkor azt veszik alapul. A GYED-et is a fent ismertetett táppénzszabályok alapján állapítják meg, vagyis az igénylés idején érvényes minimálbér kétszeresének harmincad része, illetve ha a szerzõdés szerinti jövedelme kevesebb, akkor az alábbi szerint. Mindkét ellátás adóköteles. A GYED idõtartama szolgálati idõnek minõsül, és ezért összegébõl 8,5 % nyugdíjjárulékot is le kell vonni. A GYED lejárta után a gyermek 3 éves koráig gyermekgondozási segélyre (GYES-re) jogosult.
