Sziasztok !
Azt szeretném megérdeklődni, hogy a GYED összegét miként állapítják meg ? Olvastam róla néhány fórumon, de nagyon bonyolultan magyarázták....
A feleségem idén fog szülni tavasszal és MINIMÁLBÉRRE volt bejelentve, mely 2006-ban 62500 volt.
Jelenleg tápppénzen van a szülésig.
Hogyan és miként számítják ki a GYED-et? Munkaviszonya folyamatos volt 5 éven keresztül.
Konkrétan minimálbér után mekkora GYED jár ?
Arra kérném a tisztelt válaszadót, hogy ne naptári nap alapján modellezze az összeget, hanem konkrét havi összeget írjon.
Köszönöm szépen.
Új privát üzeneted érkezett!
2007.01.02 17:56
Szia Kacsa!
Pontos összeget én sem tudok írni, de mi a www.magyarorszag.hu oldalon néztünk utánna, és ott minden pöpecül le van írva. Ráadásul friss is az a honlap.
Sok sikert!
És gratulálok a babához! (Én 7 hete szültem.)
Pontos összeget én sem tudok írni, de mi a www.magyarorszag.hu oldalon néztünk utánna, és ott minden pöpecül le van írva. Ráadásul friss is az a honlap.
Sok sikert!
És gratulálok a babához! (Én 7 hete szültem.)
Olga
2007.01.08 14:51
Szia micike3!
Ki az a szakember?
Engem most az érdekelne, hogy ha gyes alatt születik a második babám, akkor mi lesz az amiből számolják az új gyedem?
Az eredeti fizum, vagy a jelenlegi gyedem?
Nem tudja ezt véletlen valaki?
Telcsiztem az oep-nek, de lehetetlen velük beszélni sajna
Üdv:
Ancsi
Ki az a szakember?
Engem most az érdekelne, hogy ha gyes alatt születik a második babám, akkor mi lesz az amiből számolják az új gyedem?
Az eredeti fizum, vagy a jelenlegi gyedem?
Nem tudja ezt véletlen valaki?
Telcsiztem az oep-nek, de lehetetlen velük beszélni sajna
Üdv:
Ancsi
2007.01.09 13:48
Ancsa, bocs rosszul írtam: Nem babaszoba, hanem babafalva.hu
http://www.babafalva.hu/portal/modules. ... =1&thold=0
Nagyon hamar válaszol, és ha számokkal kérdezel, számokkal válaszol!
Brigi, gratula a csemetékhez! És ha jól látom, akkor három fiú után kislányt hoz a gólya?
http://www.babafalva.hu/portal/modules. ... =1&thold=0
Nagyon hamar válaszol, és ha számokkal kérdezel, számokkal válaszol!
Brigi, gratula a csemetékhez! És ha jól látom, akkor három fiú után kislányt hoz a gólya?
2007.01.12 20:13
Brigi, akkor szorítok én is!
Timi, www.index.hu azt hiszem itt van.
A másik a www.babafalva.hu ! Remélem segít!
Picipocak, ha gondolod, leírhatod, mit mondott a szakbarbár, hátha másnak tudsz segíteni! Remélem jó híreket kaptál!
Timi, www.index.hu azt hiszem itt van.
A másik a www.babafalva.hu ! Remélem segít!
Picipocak, ha gondolod, leírhatod, mit mondott a szakbarbár, hátha másnak tudsz segíteni! Remélem jó híreket kaptál!
2007.01.13 17:35
Sziasztok:)
Szakbarbárt itt találjátok:
http://forum.index.hu/Article/showArticle?t=9036766
Nagyon hasznos a topicja, érdemes jó sok hszt visszaolvasni, mert lehet hogy a saját esetetek pont szembejön veletek, mert sokan keresik és sokan kérdeznek.
Sőt sokszor tud segiteni kilátástalan helyzetekben is, persze nem mindig, de ha van kiut akkor ad tippeket. Sok esetben érdemes igénybevenni a fizetős szolgáltatását is, mert kevés befektetéssel el lehet érni max gyedet vele.
Kacsa80
Minimálbér után 43750 Ft tgyás várható és 40031 ft gyed, vagyis jó kevés
Érdemes megkérdezni SZakbarbárt hátha tud nektek segiteni némi befektetés árán hogy max gyedet kapjatok ( ami levonások után kb netto 74 körül van).
Picipocak gyesbe törénő szülésnél, ha még biztositásban vagy akkor 0 bérezett nap esetén a szerződés szerinti béred lesz a mérvadó az uj ellátás megállapitásánál. de látom felkerested őt és igy már tudod a választ:)
További szép napot mindenkinek!
üdv
Ági
Szakbarbárt itt találjátok:
http://forum.index.hu/Article/showArticle?t=9036766
Nagyon hasznos a topicja, érdemes jó sok hszt visszaolvasni, mert lehet hogy a saját esetetek pont szembejön veletek, mert sokan keresik és sokan kérdeznek.
Sőt sokszor tud segiteni kilátástalan helyzetekben is, persze nem mindig, de ha van kiut akkor ad tippeket. Sok esetben érdemes igénybevenni a fizetős szolgáltatását is, mert kevés befektetéssel el lehet érni max gyedet vele.
Kacsa80
Minimálbér után 43750 Ft tgyás várható és 40031 ft gyed, vagyis jó kevés
Érdemes megkérdezni SZakbarbárt hátha tud nektek segiteni némi befektetés árán hogy max gyedet kapjatok ( ami levonások után kb netto 74 körül van).
Picipocak gyesbe törénő szülésnél, ha még biztositásban vagy akkor 0 bérezett nap esetén a szerződés szerinti béred lesz a mérvadó az uj ellátás megállapitásánál. de látom felkerested őt és igy már tudod a választ:)
További szép napot mindenkinek!
üdv
Ági
2007.01.15 23:10
Sziasztok!!!
Végigolvastam mindent de nem találtam a választ kérdésemre:
Most gyeden vagyok, ha a kislányom 3at tölti akkortájt szeretnék terhes lenni, akkor mi alapján kapom a táppénzt illetve a 2gyerekre a gyedet???
a fizu alapján? vagy a gyes alapján?? mert ugye az utolsó 180napból számolják.
És a gyedet nem emelik? Tehát most kapok 75körül akkor 5év múlva a második gyerekkel is max ennyit kapok? tehát nem emelik? vagy mikor s hogyan kéne emeljék? mert ha 3 gyereket szeretnék az igencsak kevés amit az első után kaptam pl.8áv múlva.
Na remélem érthető
mert kicsit bonyulultan írtam. Bocsika.
Jó éjt.
Végigolvastam mindent de nem találtam a választ kérdésemre:
Most gyeden vagyok, ha a kislányom 3at tölti akkortájt szeretnék terhes lenni, akkor mi alapján kapom a táppénzt illetve a 2gyerekre a gyedet???
a fizu alapján? vagy a gyes alapján?? mert ugye az utolsó 180napból számolják.
És a gyedet nem emelik? Tehát most kapok 75körül akkor 5év múlva a második gyerekkel is max ennyit kapok? tehát nem emelik? vagy mikor s hogyan kéne emeljék? mert ha 3 gyereket szeretnék az igencsak kevés amit az első után kaptam pl.8áv múlva.
Na remélem érthető
mert kicsit bonyulultan írtam. Bocsika.
Jó éjt.
Szép napot! Noémi,Málna,Jázmin
2007.01.17 08:57
Noémi, ha csak akkor szeretnél teherbe esni, ha a lányod betölti a hármat, akkor vissza kell menned ugye dolgizni, mert a kislány után már nem jár se gyes, se gyed. Vissza kell menned dolgozni, és ha összejött a baba, elmehetsz táppénze, majd onnan gyedre. A gyedet az akkori béredből számolják majd ki. Viszont ha úgy szülsz, hogy a kislányod még nem tölti be a két évet, akkor ugyanezzel a gyeddel mész tovább.
Szerintem a gyedet nem fogják emelni az elkövetkező tíz évben. Gondolj cak bele, hogy a gyes is szánalmasan kevés, kábé 24 ezer Ft.
Szerintem a gyedet nem fogják emelni az elkövetkező tíz évben. Gondolj cak bele, hogy a gyes is szánalmasan kevés, kábé 24 ezer Ft.
2007.01.17 08:57
Noémi, ha csak akkor szeretnél teherbe esni, ha a lányod betölti a hármat, akkor vissza kell menned ugye dolgizni, mert a kislány után már nem jár se gyes, se gyed. Vissza kell menned dolgozni, és ha összejött a baba, elmehetsz táppénze, majd onnan gyedre. A gyedet az akkori béredből számolják majd ki. Viszont ha úgy szülsz, hogy a kislányod még nem tölti be a két évet, akkor ugyanezzel a gyeddel mész tovább.
Szerintem a gyedet nem fogják emelni az elkövetkező tíz évben. Gondolj cak bele, hogy a gyes is szánalmasan kevés, kábé 24 ezer Ft.
Szerintem a gyedet nem fogják emelni az elkövetkező tíz évben. Gondolj cak bele, hogy a gyes is szánalmasan kevés, kábé 24 ezer Ft.
2007.01.18 15:26
Noémi, ha két éves kora előtt bejelented, hogy terhes vagy, akkor persze elmehetsz táppénzre utána gyedre.
Ha visszamész dolgozni, akkor is elmehetsz táppénze, mondjuk célszerű dolgozni előtte egy-két hetet, az a fontos hogy folyamatos munkaviszonyod legyen.
De szerintem ha bemész a TB-be, ott pontosabban megmondják, vagy esetleg keresd fel a könyvelőtöket, nem szeretnék hülyeséget írni!
Ha visszamész dolgozni, akkor is elmehetsz táppénze, mondjuk célszerű dolgozni előtte egy-két hetet, az a fontos hogy folyamatos munkaviszonyod legyen.
De szerintem ha bemész a TB-be, ott pontosabban megmondják, vagy esetleg keresd fel a könyvelőtöket, nem szeretnék hülyeséget írni!
2007.01.19 19:20
sziasztok,
nekem feb. végén lejár a gyedem, utána pedig május végén szülök. Érdemes lenne nekem arra a két hónapra visszamennem dolgozni, vagy maradjak otthon gyesen????
változik érdemben a következő gyed a két hónap gyes miatt????
előre is köszi!!
nekem feb. végén lejár a gyedem, utána pedig május végén szülök. Érdemes lenne nekem arra a két hónapra visszamennem dolgozni, vagy maradjak otthon gyesen????
változik érdemben a következő gyed a két hónap gyes miatt????
előre is köszi!!
Zsanci
...hogy az utolsó emlékünk egymásról egy szép mosoly legyen...
[/URL]
2007.02.19 18:09
Zsancikant
Semmi baj, ha táppénz alatt megszűnik a munkahelyed, ugyanis a táppénz nem számít bele a 180 bérezett napba. A gyededet és tgyást a táppénzt megelőző 180 bérezett napból számolják ki.
Előbbre olvastam.
Nehogy elmenj betegszabira!!!!!!!!
Ha gyesbe szül bele valaki, akkor a gyás, gyed alapja a szerződés szerinti béred.
Ha netalán a szerződésben minimálbér volt írva, akkor ott több.
Semmi baj, ha táppénz alatt megszűnik a munkahelyed, ugyanis a táppénz nem számít bele a 180 bérezett napba. A gyededet és tgyást a táppénzt megelőző 180 bérezett napból számolják ki.
Előbbre olvastam.
Nehogy elmenj betegszabira!!!!!!!!
Ha gyesbe szül bele valaki, akkor a gyás, gyed alapja a szerződés szerinti béred.
Ha netalán a szerződésben minimálbér volt írva, akkor ott több.
2007.03.22 16:58
Sziasztok!
Nekem is tudtok segiteni?
Hogy szamitjak vajon a GYED-et a kovetkezo esetben?
(Van egy Benedekem aki 3 eves mult es Eszter 8 honapos, tervezunk meg egy gyerkocot, jo lenne, ha Eszter masodik szulinapja korul megszuletne)
Amikor a Benedek utani Gyed lejart, papiron visszamentem dolgozni, mar kismama voltam,-kivettem az osszes szabim, majd tappenz kovetkezett, aztan TGYAS es most GyED, hogyan szamitjak a harmadik gyereknel, ha a GYED ill., ha kicsuszunk belole es a GYEs alatt szuletik?
Nekem is tudtok segiteni?
Hogy szamitjak vajon a GYED-et a kovetkezo esetben?
(Van egy Benedekem aki 3 eves mult es Eszter 8 honapos, tervezunk meg egy gyerkocot, jo lenne, ha Eszter masodik szulinapja korul megszuletne)
Amikor a Benedek utani Gyed lejart, papiron visszamentem dolgozni, mar kismama voltam,-kivettem az osszes szabim, majd tappenz kovetkezett, aztan TGYAS es most GyED, hogyan szamitjak a harmadik gyereknel, ha a GYED ill., ha kicsuszunk belole es a GYEs alatt szuletik?
2007.03.23 08:20
Bonca
Ha kicsúszol a Gyedből és Gyesbe szülsz bele, akkor a Gyás és a Gyed alapja az az összeg, ami a munkaszerződésedben rögzítve van.
Ha netalán az akkori minimálbér lett rögzítve akkor természetesen a mostani minimálbér az irányadó, azaz 65500 Ft, de ha 2 éve dolgozol már a cégnél és az a szakmád is amiben dolgozol, akkor a minimálbér 75500 Ft.
Ennél kisebb öszeg nem képezheti a gyed és gyás alapját.
A gyást ugye tudod igényelni a szülést megelőző 1 hónaptól már.
Ha kicsúszol a Gyedből és Gyesbe szülsz bele, akkor a Gyás és a Gyed alapja az az összeg, ami a munkaszerződésedben rögzítve van.
Ha netalán az akkori minimálbér lett rögzítve akkor természetesen a mostani minimálbér az irányadó, azaz 65500 Ft, de ha 2 éve dolgozol már a cégnél és az a szakmád is amiben dolgozol, akkor a minimálbér 75500 Ft.
Ennél kisebb öszeg nem képezheti a gyed és gyás alapját.
A gyást ugye tudod igényelni a szülést megelőző 1 hónaptól már.
2007.03.25 17:48
Kedves Szakbarbár!
a tanácsát szeretném kérni.,a legkedvezőbb módon szeretném átvészelni a gyermekvállalással járó anyagi kiesést. Tavaly augusztusig 5 éven keresztül magánvállalkozó voltam minimálbérrel, és utána 31 napig álláskereső, nem vállalkozó. Szeptembertől főállású vagyok. Ugye ez azt jelenti, hogy a mostani munkaszerződésem lesz az alapja a leendő juttatásnak, amit szüléstől kapok? Ponotsan 230 ezer ft brutto a fizetésem. Azért kérdezem, mert nem biztos, hogy nem ebben az évben szülök, mert ha összejön elsőre a lombikprogram, és egy kicsit hamarabb születik a kelleténél, akkor még lehet, hogy decemberre esne.
A GYÁS-t lehet kérni a szüléskor, ami 6 hónapig jár, és a táppénznek megfelelő összeg- tehát a brutto fizetés 70 %-a ugye? Utána jön a GYED, ami 2 évig jár, és a maximum 85ezer ft netto, 130 brutto fizetés től, ugye? Vagy létezik jövedelmezőbb megoldás, esetleg érdemes máskor kérni a GYÁS-t(ugye az a szülési szabadság)?
A másik dolog, amit meg szeretnék kérdezni, hogy a esetleg veszélyeztetett terhes leszek(ez sokszor megesik a lombikosokkal), akkor az arra az időszakra kapott táppénz lesz az alapja a GYÁS-nak is és a GYED-nek is?
Ha butaságot írtam, kérem javítson ki.
Előre is köszönöm!
a tanácsát szeretném kérni.,a legkedvezőbb módon szeretném átvészelni a gyermekvállalással járó anyagi kiesést. Tavaly augusztusig 5 éven keresztül magánvállalkozó voltam minimálbérrel, és utána 31 napig álláskereső, nem vállalkozó. Szeptembertől főállású vagyok. Ugye ez azt jelenti, hogy a mostani munkaszerződésem lesz az alapja a leendő juttatásnak, amit szüléstől kapok? Ponotsan 230 ezer ft brutto a fizetésem. Azért kérdezem, mert nem biztos, hogy nem ebben az évben szülök, mert ha összejön elsőre a lombikprogram, és egy kicsit hamarabb születik a kelleténél, akkor még lehet, hogy decemberre esne.
A GYÁS-t lehet kérni a szüléskor, ami 6 hónapig jár, és a táppénznek megfelelő összeg- tehát a brutto fizetés 70 %-a ugye? Utána jön a GYED, ami 2 évig jár, és a maximum 85ezer ft netto, 130 brutto fizetés től, ugye? Vagy létezik jövedelmezőbb megoldás, esetleg érdemes máskor kérni a GYÁS-t(ugye az a szülési szabadság)?
A másik dolog, amit meg szeretnék kérdezni, hogy a esetleg veszélyeztetett terhes leszek(ez sokszor megesik a lombikosokkal), akkor az arra az időszakra kapott táppénz lesz az alapja a GYÁS-nak is és a GYED-nek is?
Ha butaságot írtam, kérem javítson ki.
Előre is köszönöm!
2007.03.27 07:29
Brummadzg 
Nem vagyok szakbarbár, de amiben tudok megpróbálok tanácsot adni.
Főállású anya: 3 kiskorú gyermeket nevelsz? Mekkora a legkisebb?
Tulajdonképpen az előző kérdésemre a válasz dönti el az anyagi juttatás mértékét.
Mindenestre, ha elmész táppénzre a szülés napjáig és a szülés napjától igényled a gyást majd a gyedet, akkor jársz a legjobban. A gyed a gyermek 2 éves koráig jár. (tehát a gyed nem 2 évig, hanem a gyermek 2 éves koráig) Ez maximalizálva van igen
Tgyás
tgyás 30 napos hónapban: 87.500
Nettóban adójóváírás nélkül: 71.750
Nettóban adójóváírással: 80.750 Ft
tgyás 31 napos hónapban: 90.416
Nettóban adójóváírás nélkül: 74.171 Ft
Nettóban adójóváírással: 83.171 Ft
Gyed:
Maximális gyed: bruttó 87.500 Ft
Nettó: 73.312 Ft
Nem vagyok szakbarbár, de amiben tudok megpróbálok tanácsot adni.
Főállású anya: 3 kiskorú gyermeket nevelsz? Mekkora a legkisebb?
Tulajdonképpen az előző kérdésemre a válasz dönti el az anyagi juttatás mértékét.
Mindenestre, ha elmész táppénzre a szülés napjáig és a szülés napjától igényled a gyást majd a gyedet, akkor jársz a legjobban. A gyed a gyermek 2 éves koráig jár. (tehát a gyed nem 2 évig, hanem a gyermek 2 éves koráig) Ez maximalizálva van igen
Tgyás
tgyás 30 napos hónapban: 87.500
Nettóban adójóváírás nélkül: 71.750
Nettóban adójóváírással: 80.750 Ft
tgyás 31 napos hónapban: 90.416
Nettóban adójóváírás nélkül: 74.171 Ft
Nettóban adójóváírással: 83.171 Ft
Gyed:
Maximális gyed: bruttó 87.500 Ft
Nettó: 73.312 Ft
2007.03.27 09:37
Sziasztok!
Nem tudom, hogy tudtok-e esetleg segíteni, nekem egy olyan kérdésem lenne, hogy ha letellik a gyedem és utána visszamennék dolgozni, akkor valóban a munkahely köteles visszavenni a gyes idejére??
Mert barátnőmnek letelt a gyed vissza akart menni, majd közölte a cége, hogy nem tudja visszavenni,mert a csőd szélén állnak és végkielégítéssel elküldik, a barátnőmnek meg azt mondták, hogy ha nem veszi vissza a cége akkor állítólag az egész éves fizetését ki kell fizetni. Ez igaz?Tudtok erről valami információt???
Válaszotokat előre is köszönöm
Timie
Nem tudom, hogy tudtok-e esetleg segíteni, nekem egy olyan kérdésem lenne, hogy ha letellik a gyedem és utána visszamennék dolgozni, akkor valóban a munkahely köteles visszavenni a gyes idejére??
Mert barátnőmnek letelt a gyed vissza akart menni, majd közölte a cége, hogy nem tudja visszavenni,mert a csőd szélén állnak és végkielégítéssel elküldik, a barátnőmnek meg azt mondták, hogy ha nem veszi vissza a cége akkor állítólag az egész éves fizetését ki kell fizetni. Ez igaz?Tudtok erről valami információt???
Válaszotokat előre is köszönöm
Timie
2007.03.27 10:26
Timie
Én úgy tudom, hogy a Gyes alatt elvileg nem lehet kirúgni az embert. Itt is vannak kiskapuk. Pl. létszámleépítés stb....
Ha úgy látja, hogy a cége a gyermek miatt hátrányos megkülömböztetés miatt mondta azt, hogy csőd szélén állnak akkor nyugottan "fenyegetőzzön" munkaügyi bírósággal. Ha tényleg megszűnik a cég, akkor sajnos nincs mit tenni. Az viszont kizárt, hogy úgy legyen szerintem, hogy ki kell fizetni az egész évi bérét.
Elvileg a törvény valahogy úgy mondja, hogy ha nem tudnak neki munkát biztosítani, akkor az állás idejére a teljes bérét fizetni kell. (gondolom ezt hallottátok)
Tehát ha megszűnik a cég akkor simán lehet végkielégítéssel "elküldeni".
Én úgy tudom, hogy a Gyes alatt elvileg nem lehet kirúgni az embert. Itt is vannak kiskapuk. Pl. létszámleépítés stb....
Ha úgy látja, hogy a cége a gyermek miatt hátrányos megkülömböztetés miatt mondta azt, hogy csőd szélén állnak akkor nyugottan "fenyegetőzzön" munkaügyi bírósággal. Ha tényleg megszűnik a cég, akkor sajnos nincs mit tenni. Az viszont kizárt, hogy úgy legyen szerintem, hogy ki kell fizetni az egész évi bérét.
Elvileg a törvény valahogy úgy mondja, hogy ha nem tudnak neki munkát biztosítani, akkor az állás idejére a teljes bérét fizetni kell. (gondolom ezt hallottátok)
Tehát ha megszűnik a cég akkor simán lehet végkielégítéssel "elküldeni".
2007.04.04 09:41
Sziasztok!
Lenne egy kérdésem és hátha tudtok nekem segíteni. Én úgy szerettem volna, hogy ha a kislányom két éves akkor állnánk neki a kistesónak, viszont azt hallottam, hogy a tesónak már az előzőévi gyes, gyedből számítják a járandóságát. Igaz ez? Nem a szerződésem után számolják akkor majd? Én anno nem dolgoztam 180 napot viszont most a gyedemet is meg a tgyásomat is a szerződésem alapján számolják.
Lenne egy kérdésem és hátha tudtok nekem segíteni. Én úgy szerettem volna, hogy ha a kislányom két éves akkor állnánk neki a kistesónak, viszont azt hallottam, hogy a tesónak már az előzőévi gyes, gyedből számítják a járandóságát. Igaz ez? Nem a szerződésem után számolják akkor majd? Én anno nem dolgoztam 180 napot viszont most a gyedemet is meg a tgyásomat is a szerződésem alapján számolják.
2007.04.20 11:42
Szia Antekirt!
www.csaladinet.hu, a kisokosban szépen leírják.www.szmm.gov.hu itt is megtalálod. Szerintem a minibálbér duplája után kapod majd a maxot, csak ügyelj, hogy a 3- at ne töltse be a nagytesó. Remélem segítettem.
P.
www.csaladinet.hu, a kisokosban szépen leírják.www.szmm.gov.hu itt is megtalálod. Szerintem a minibálbér duplája után kapod majd a maxot, csak ügyelj, hogy a 3- at ne töltse be a nagytesó. Remélem segítettem.
P.
2007.05.31 22:53
Sziasztok!!! Érdekelne hogy ha visszamegyek gyedről dolgozni, akkor mennyi ideig nem rúghatnak ki? Vagy már azonnal kitehetik a szűrömet? És van kb.2-2és fél hónap szabim, ez is beleszámít a védett időbe vagy nem vagy hogy vannak ezek a dolgok???
Előre is köszönöm.
Előre is köszönöm.
Szép napot! Noémi,Málna,Jázmin
2007.06.03 07:55
Szia Noémi!
Ahogy írtad az úgy van, nyugodtan kiléphetsz, és ha átmész máshova dolgozni akkor a másik cég se rúghat ki a gyermek 3 éves koráig. Abban nem vagyok biztos hogy az önkormányzattól kell kérni a gyest, nekem a cégem azt mondta (mivel készül megszünni), hogy a magyar kincstártól kell igényelni, de lehet hülyék voltak:)
Üdv Timi és
Ahogy írtad az úgy van, nyugodtan kiléphetsz, és ha átmész máshova dolgozni akkor a másik cég se rúghat ki a gyermek 3 éves koráig. Abban nem vagyok biztos hogy az önkormányzattól kell kérni a gyest, nekem a cégem azt mondta (mivel készül megszünni), hogy a magyar kincstártól kell igényelni, de lehet hülyék voltak:)
Üdv Timi és
2007.06.03 11:31
Szia Timi!
Azt hiszem igazad van! Mármint tényleg az államkincstár, csak mindig láttam kiírva az önkormányzatunknál hogy gyes,gyed, családi, anyasági...stb, de gondolom hogy ott csak a jogosultságot állapítják meg s ahogy a családit is a kincstár fizet.
Ez jó ha 3éves koráig nem rúghatnak ki sehonnan, bár hamar eltellik az az 1év. De azt nem értem ha egy új munkahelyre megyek miért nem rúghat ki??? Csak mert gyes???
dehát ha nem tőle mentem szülni neki miért kell kötelezettségeket vállalnia velem szemben??? Ez nekem csak jó csak érdeklődőm.
Köszönöm szépen.
Azt hiszem igazad van! Mármint tényleg az államkincstár, csak mindig láttam kiírva az önkormányzatunknál hogy gyes,gyed, családi, anyasági...stb, de gondolom hogy ott csak a jogosultságot állapítják meg s ahogy a családit is a kincstár fizet.
Ez jó ha 3éves koráig nem rúghatnak ki sehonnan, bár hamar eltellik az az 1év. De azt nem értem ha egy új munkahelyre megyek miért nem rúghat ki??? Csak mert gyes???
dehát ha nem tőle mentem szülni neki miért kell kötelezettségeket vállalnia velem szemben??? Ez nekem csak jó csak érdeklődőm.
Köszönöm szépen.
Szép napot! Noémi,Málna,Jázmin
