Rendelő ›
Kérdések-válaszok
2006. szeptemberig gyesen voltam, 2006. októberében 2 hetet táppénzen voltam, majd azóta a gyed alatt felgyülemlett szabadságomat veszem ki. Utána állok ténylegesen munkába. Tudtommal a táppénz és szabadság ideje alatt is jár a gyes (hiszen ez már munkaviszonyban töltött idõ). Bérszámfejtõm azonban arról tájékoztatott, hogy meg fogja szûntetni a gyesemet és nem fogja azt folyósítani. Kérem szíveskedjenek válaszolni, hogy jár-e nekem a gyes (2006. december közepéig vagyok jogosult gyesre). Szíveskedjenek tájékoztatni, hogy melyik törvény/jogszabály vonatkozik ide.
Válasz
Tisztelt Levélíró!A Szociális és Munkaügyi Minisztériumba írott levelére az alábbiakban válaszolok.Levele szerint 2006. szeptemberéig gyermekgondozási segélyben részesült, majd megszakította a fizetés nélküli szabadságát, és újra munkába állt. Tekintettel arra, hogy a fizetés nélküli szabadsága megszûnt, újra munkába állt, a munkabér mellett megilleti Önt a gyermekgondozási segélyt. A munkaviszonyban álló személyeket megilleti a táppénz, a szabadság is, s ezen idõtartamok az Ön Gyes-re való jogosultságát nem befolyásolják, tehát a táppénz, és a szabadság ideje alatt is megilleti a gyermekgondozási segélyt.A családok támogatásáról szóló 1998. évi LXXXIV. törvény kimondja, hogy a gyermek egy éves kora után a szülõ korlátlan idõtartamban dolgozhat. A törvény azonban nem zárja ki a Gyes-bõl azokat a szülõket, akik táppénzen, vagy szabadságon vannak, ezért ellátásának folyósítását munkáltatója nem szüntetheti meg.
