Rendelő

Azt szeretném megkérdezni, hogy jár-e a GYED abban az esetben, ha gyermekemet nem Magyarországon szülõm meg, és a gyermek nem kapja meg a magyar állampolgárságot. (munkaviszonyom több, mint 6 hónapja fennáll Magyarországon) Ha igen, akkor milyen dokumentumok szükségesek?  tovább »

Mivel fiam születésekor(2004 augusztus) több éves egyetemi hallgatói jogviszonnyal rendelkeztem, így elég volt minimális idõvel -pár héttel- a szülés elõtt munkaviszonyt létesítenem és így a gyedemet a minimálbér 2x-ese alapján kapom. 2007 tavasz-nyárra szeretnénk kistestvért, elõtte már nem szeretnék elmenni dolgozni, tehát itthon maradok a fiammal gyesen. A hallgatói jogviszonyom mostanság szûnik meg(2006 júniusban). Milyen támogatásra van lehetõségem, kaphatok újra gyedet, ha majd megszületik a kistesó?  tovább »

Üdvözlet Én GYED-en vagyok. A munkaviszonyom a munkahelyemen 1998-ban kezdõdött és azóta folyamatos. 2004. május elsejétõl táppénzen voltam mert veszélyeztetett terhesség miatt és 2004. december 29-én szültem. A táppénzem és a szülés követõ 168 nap (ha jól tudom) a pénzbeli ellátásomat megfelelõnet tartottad, de a GYED-et nem (vagyis most értesültem rolla, hogy talán nem megfelelõen állapították meg), az hallodtam, hogy a GYED összege megegyezik a szülést követõ 168napi ellátással. Az lenne a kérdésem, hogy én hogyan tudnám kiszámolni a fizetési papirom szerint a GYED-et. 2004. május-tól...  tovább »

Tisztelt EÜM, ISZCSEM! Szeretném megkérdezni, hogy jelenleg GYED ellátásban részesülök kisfiam után, aki novemberben tölti be a második életévét. Szeptemberben viszont megérkezik a kistestvére. Az a kérdésem, hogy a második gyermek születése után milyen ellátásokat kapok?  tovább »

2005. szeptemberében határozott idejû közalkalmazotti szerõdést írtam alá az egyik cénél 2 évre. A közeljövõben szeretnék gyermeket vállalni, de félek hogy kirúgnak. Milyen jogi következményei lehetnek, hogy határozott idõ alatt gyermeket vállalok. És mikre számíthatok.  tovább »